Есть детальные изложения применяемых методов.
Существует ряд точек зрения на методы обращения с конфликтом. Есть упрощенные видения методов, когда все сводится к трем типам:
Более 85% конфликтов в системе управления разрешаются внеюридическими методами.
Управленческая деятельность включает по определению, целенаправленно влияет на объект и субъект управления. Однако нельзя абсолютизировать возможности управленца, т. к. в социуме фактор неопределенности действует в большей степени, чем в иных областях.
Внеюридические методы разрешения конфликтов в системе управления организацией (предприятием, фирмой, компанией)
Методы разрешения конфликтов
» » Разрешение конфликтов
Разрешение конфликтов. Методы управления конфликтами в организации
Комментариев нет:
Отправить комментарий